П`ятниця, 24.03.2017, 06:12
Вітаю Вас Гість | RSS

Великовільшанський НВК "ЗОШ І-ІІІ ст. - ДНЗ"

Меню сайту
Наше опитування
Чи подобається Вам Меню нашого сайту?
Всього відповідей: 206
Афоризми
Форма входу
Статистика

Онлайн всього: 1
Гостей: 1
Користувачів: 0
Свята та події
Календар свят і подій. Листівки, вітання та побажання

ПОЛОЖЕННЯ ПРО МЕТОДИЧНУ РАДУ

ПОЛОЖЕННЯ ПРО МЕТОДИЧНУ РАДУ

ВЕЛИКОВІЛЬШАНСЬКОГО НВК 

Загальні положення

Методична рада створюється з метою координації діяльності всіх струк­турних підрозділів методичної служби Великовільшанськоого НВК.

Рада є колективним суспільним органом, поєднує на добровільній основі співробітників Великовільшанського НВК.

Рада є консультативним органом з питань організації методичної роботи у навчальному закладі.

Методична рада у своїй діяльності дотримується Конвенції про права дитини, керується законами України, рішеннями Уряду України, органів керування освітою всіх рівнів щодо питань навчально – виховної, методичної, дослідно –експериментальної  й проектно – дослідницької діяльності, а також Статутом і локальними правовими актами НВК.

Завдання й основні напрямки діяльності ради

Методична рада створюється для рішення таких завдань, покладених на навчальний заклад:

координація діяльності методичних обєднань та інших структурних підрозділів методичної служби Великовільшанського НВК, спрямованої на розвиток методич­ного забезпечення освітнього процесу;

розробка основних напрямів методичної роботи Великовільшанського НВК;

формування мети й завдань методичної служби Великовільшанського НВК;

забезпечення методичного супроводу навчальних програм, розробка навчальних, науково-методичних і дидактичних матеріалів;

організація дослідно-пошукової, інноваційної й проектно - дослідниць­кої   діяльності в навчальному закладі, спрямованої на освоєння нових педагогічних тех­нологій, розробку авторських програм, апробацію навчально-методич­них комплексів і т.д.;

організація консультації співробітників Великовільшанського НВК щодо проблем удосконалювання професійної майстерності, методики проведення різних видів за­нять і їх навчально-методичного й матеріально-технічного забезпечення;

розробка заходів щодо узагальнення й поширення педагогічного до­свіду співробітників Великовільшанського НВК;

участь в атестації педагогічних співробітників Великовільшанського навчального закладу;

проведення педагогічних і методичних експериментів щодо пошуку й апробації нових технологій, форм і методів навчання;

професійне становлення молодих викладачів (початківців);

виявлення, узагальнення й поширення позитивного педагогічного до­свіду творчо працюючих педагогічних працівників;

організація взаємодії з іншими навчальними закладами, науково - дослідними установами з метою обміну досвідом і передовими техноло­гіями в галузі освіти;

впровадження до навчального процесу сучасних навчально - методич­них  і дидактичних матеріалів і програмного забезпечення автоматизо­ваних систем навчання, систем інформаційного забезпечення занять, інформаційно-бібліотечних систем. Розробка програмного забезпечен­ня для проведення занять і впровадження їх у навчальний процес.

 

 

 Основні напрямки діяльності методичної ради:

аналіз результатів освітньої діяльності за предметами;

участь у розробці варіаційної частини навчальних планів, внесення змін у вимоги до мінімального обсягу й змісту навчальних програм;

розгляд і оцінка інтегрованих навчальних програм з досліджуваних предметів і узгодження їх із програмами суміжних дисциплін для більш повного забезпечення засвоєння учнями вимог державних освітніх стандартів;

обговорення рукописів навчально – методичних  посібників і дидактич­них матеріалів за предметами;

підготовка й обговорення доповідей з питань методики викладання навчальних предметів, підвищення кваліфікації й кваліфікаційного розряду вчителів;

обговорення доповідей за методикою викладу принципових питань програми, обговорення й затвердження календарно-тематичних планів;

обговорення методики проведення окремих видів занять і змісту ди­дактичних матеріалів до них;

розгляд питань організації, керівництва й контролю дослідницькою роботою учнів;

організація й проведення педагогічних експериментів щодо пошуку й впровадження нових інформаційних технологій навчання;

застосування на уроках діалогових автоматизованих систем і навчаль­них курсів, експертно – навчальних  систем, демонстраційно – навчальних  комплексів і т.д.;

розробка й удосконалювання засобів підвищення наочності навчання (термінальних і дисплейних комплексів, макетів, стендів, діафільмів, таблиць і т.д.), а також методики їхнього використання в навчальному процесі;

удосконалювання навчально – лабораторної  бази (лабораторних і спеціальних класів, кабінетів, локальних обчислювальних мереж і їхнього програмного забезпечення);

взаємні відвідування занять як усередині методичного обєднання, так і між учителями різних методичних обєднань із метою обміну досвідом і вдосконалювання методики викладання навчальних предметів;

спільні засідання зі спорідненими й взаємозабезпечуючими МО з метою обміну досвідом роботи;

вивчення досвіду роботи споріднених МО інших навчальних закладів і обмін досвідом цієї роботи;

вибір і організація роботи наставників з молодими фахівцями й малодосвідченими вчителями;

розробка положень про проведення конкурсів, олімпіад, змагань за предметами.

Організація роботи ради

До складу ради входять голови МО, керівники інших структурних підроз­ділів методичної служби (кафедр, лабораторій), досвідчені вчителі, директор і заступник директора Великовільшанської НВК, учені ВНЗ (за наявності співробітництва). Склад ради затверджується наказом директора.

У складі ради можуть формуватися секції за різними напрямках діяль­ності (проектно дослідницька, інноваційна, діагностика, розробка змісту й т.п.).

Керує радою заступник директора з навчально – виховної  роботи. Для забезпечен­ня роботи рада обирає секретаря.

Робота ради здійснюється на основі річного плану. План складається головою методичної ради, розглядається на засіданні методичної ради, узгоджується з директором й затверджується на засіданні педагогічної ради Великовільшанського НВК.

Періодичність засідань ради — 1 раз на чверть. Про час і місце проведен­ня засідання голова методичної ради (секретар) зобовязаний попередити членів ради. Рекомендації підписуються головою методичної ради й секре­тарем. При розгляді питань, що торкаються інших напрямів освітньої діяль­ності, на засідання необхідно запрошувати відповідних посадових осіб. За кожним обговорюваним на засіданні питанням ухвалюються рекомендації, які фіксуються в журналі протоколів.

 

 

 Права методичної ради

Методична рада має право:

підготовлювати пропозиції й рекомендувати педагогічних працівників на підвищення кваліфікаційного розряду;

висувати пропозиції про поліпшення навчального процесу в навчальному закладі;

порушувати питання про публікацію матеріалів щодо передового пе­дагогічного досвіду, накопиченого в методичних об'єднаннях;

порушувати питання перед адміністрацією про заохочення спів­робітників ОУ за активну участь у дослідно-пошуковій, експеримен­тальній, науково методичній  і проектно дослідницькій  діяльності;

рекомендувати різні форми підвищення кваліфікації;

висувати педагогічних працівників для участі в конкурсах «Учитель року» і «Найклаcніший класний».

 

 

 Контроль за діяльністю методичної ради

У своїй діяльності рада підзвітна педагогічній раді навчального закладу. Контроль за діяльністю методичної ради здійснюється директором Великовільшанського НВК (особою, що ним призначена) відповідно до планів методичної роботи й внутрішньошкільного контролю. 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Календар
«  Березень 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбНд
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
МИ В МЕРЕЖІ
МИ ЗАРЕЄСТРОВАНІ